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发表于 2005-5-7 17:19 | 只看该作者

如何规划自己的职业道路？

职业规划, 空间, 起点, 老板

职业规划无非两条路：打工和做老板
  打工，起步容易，起点低，风险小，但收入和发展会受到一定限制。
  当老板，起步难，起点高，风险大，但利润和发展空间比较大。
  大家经常认为打工就是所谓的职业，我不太认同，但是这毕竟是大多数人的看法，老板好事少数的。哈哈！
（打工）职业如何规划呢，我以为，首先是选行业，俗话说：男怕入错行，女怕嫁错狼！
选错行业的话，想出人头地是很困难的！要选择有发展前景的行业，不要选夕阳行业，要选行业周期长的行业，而不选只是热闹一时的行业，要选冷门的有潜力的行业，不选热门的无潜力的行业！
这是选行业！
其次，专业方向！
行业选对了，还要专业方向选好！大体企业中有几个方向。
生产：最高的职位是生产副总裁，但是在企业中已经很少有如此高的职位，只有极少数的企业会设置这样的岗位。
技术：最高职位是技术总监。基本上在非高科技企业中，只属于中层干部而已，不太受重视。
市场：最高职位是市场总监。这个职位可大可小，市场竞争的加剧，此职位成为企业的核心层，直接受总经理或副总经理领导，和老总可以直接交流沟通，未来升职的潜力也高，可以晋升为副总经理和总经理。
销售：最高职位是销售总监，直接受总经理或副总经理领导，是所有企业的中间力量，许多营销副总、总经理都是从这个位置上晋升的。
企划：最高职位是企划总监。小工司一般不设专门职位，一般的企划并入市场部，大公司是必然设立的，是为公司整体的战略、品牌、产品研究等服务的，属于高层核心。
你选择什么方向呢？要根据自己的能力、性格来选择。
职位越高，越需要具备综合素质，想做总经理，要具备汽化、市场、销售、生产等全方面的水平，所以，这里有有个方向，就是横向发展！
从向的发展，越往高做，越力不从心，这就需要在达到一定职位时，在同企业中转换职位，等达到一定水平是在回到原来晋升潜力高的职位上来！
这是纵向和横向的结合，最后才会胜任高层职位，否则，即使上去了，也做不料多久的！
老板：自己做，难，因为好多东西是自己不具备和没考虑到的，风险大！成功者少！也有好多人是，先打工，学经验，心理准备，在穿业，成功几率比较大！这泪人少，就不做重点探讨了！
不过，打工成为职业经理人，就具备了一些穿业的资本了，可以逐步试探创业了！最终也可以成正果！
总结：一、选对行业二、选对专业三、提高综合素质四、心理准备五、忠成正果

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