(二)要坚持才德兼备、任人唯贤的干部路线,加强对各级领导干部的监管。
在新的历史时期,选拔和使用什么样的干部,关系到我国社会主义现代化事业的成败。是坚决贯彻党的干部路线,坚持德才兼备、任人唯贤的原则和“四化”方针,还是不讲政治,热衷于使用那些敢于违法乱纪换得短期经济利益,得到局部、暂时发展的“能人”?这是对各级党政组织尤其是各级党政领导政治素质的重要检验。恩平市委、市政府主要负责人在这一问题上的所作所为再次为我们敲响了警钟。 由于放松对领导干部的监督,恩平市过去曾发生过一批党政干部以权谋私建私房、江洲镇原镇长岑焕仍挪用企业贷款2000多万元用于赌博挥霍等案件,教训本来是十分深刻的。但是,邝仍,李光辉等人并没有从中接受教训,在干部使用问题上不讲政治,热衰于使用那些以坑害国家、帮助地方“发展”的“能人”。如建行恩平支行原行长郑荣芳,在1988年至1993年在任期间,就组织高息拆借资金、高息贴水吸存9.8亿元;擅自违法吸收境外存款235万美元、3526万港元;发放贴水贷款16.1亿元,全部本息无法收回;违规出具担保;被法院判决负连带责任偿还2000多万元;违规使用银行资金成立境外公司,致使大量资金外流。这样一个违法违纪人员,却于1993年被提拔为恩平县副县长,分管金融工作。1995建行恩平支行出现支付危机,恩平市纪委转达江门领导关于调整郑荣芳分工的意见后,恩平市主要负责人仍坚持让郑分管金融工作,并于1996年3月安排其担任市金融工作领导小组副组长。这就在客观上鼓励了其他人继续进行违法违纪活动,阻碍了金融秩序的整顿。 |