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结合本人的经历,谈谈本人对cfa和frm的浅显认识。

在论坛也有一段时间了,基本都是潜水。 发现有一些帖子在争论cfa是否有用,这里仅仅谈谈我个人对cfa的理解。
先说下我个人的境况吧,在加拿大读了一个金融学的小硕士。毕业后去美国在家银行做个非常初级的股票交易员。因为cfa和硕士所学的非常相似,再加上本人运气不错,3级考试都是幸运地一次通过了,frm是很久之前在只有一级考试的时候通过了。 具体的复习方法相信论坛里已经有不少人介绍过了,我就不在赘述了,下面着重讲下这两个证书对职业发展的帮助。(当然只是我本人的认识)

首先说下cfa,最起码在北美,在金融行业里cfa的认知度还是非常高的。公司里不少鬼佬同事都在拼命地考cfa,但是通过的人也是寥寥。每次和他们聊天说道我pass 了 cfa level3,他们都会非常惊讶,说那你为什么不换个更好点的工作?其实据我自己的观察,cfa对外国人在职业发展上得帮助绝对远远大于对华人留学生的帮助。 因为无论你将来是去银行做analyst还是去别的机构做consultant,最重要的一项考量就是你的沟通交流能力,在这方面我们远远落后于母语是英语的白人。  举个简单例子,在北美一个analyst的工作,雇主肯定优先考虑白人,一个会计的工作,雇主一定优先考虑华人。因为我们相对更“敏于行,讷于言”

在另一方面,frm针对的是风险管理,基本上持证人都是在银行的risk management team工作,因为这行对沟通的要求不高,主要是和数字打交道,所以非常喜欢雇佣华人。在各大银行的风控团队中,华人的比例都是非常高的。比如加拿大皇家银行的副总裁王勇,就是做风险管理,一步一步熬上去的。但是风控对数理的要求非常非常非常非常高,如果你没有一个非常扎实的数学基础的话,跨专业考个frm对将来的发展完全是没有帮助。因为感觉风控的面试更针对的是你的数学基础,而非是否有frm。  此外,风控的工作比较乏味,起薪也一般只有7万美金左右。之后的发展空间也有限。


至于投行,我跟人的了解是留学生想在北美进到顶尖投行(当然小的投行例外,北美投行太多)的唯一路径就是名校mba。至于你是否有个cfa证书的话,我觉得雇主根本不在乎。


总之,感觉在北美,职业发展上是关系》经验》学校》证书。 如果是只想找个糊口的工作,那么考个证书确实有不小的帮助。如果想向vp级别发展的话,建议还是把精力放在提升语言,扩充人脉上。


接下来谈谈国内,本人本身没在国内找过工作,这方面经验不哦多。但是身边有些不少朋友回国从事金融的工作,通过和他们的交流感觉国内对于金融相关工作,尤其是相对高端工作,无论cfa还是frm,帮助都不是非常明显。 大部分用人单位的态度是,你有很好,没有也无所谓。非常好的工作基本上99%都是内部推荐。雇主更看重的是关系而非面试者本身。而相对待遇低许多的entry level的工作,连部门主管自己都没通过cfa考试,他又怎么会雇佣cfa holder?

第一次发贴,写得非常凌乱,本人大致的观点是,cfa,frm国外比国内有用。 无论国内国外,基本上都是关系》经验》学校》证书这个顺序。

大家有不同意见欢迎阐述,本人才薄学浅,求大家轻拍

楼上的想让图片一样,可以在个人资料里修改头像。

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charter pending中 每次50刀也不便宜
参加过那些活动的同学 感觉如何啊?

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关系》经验》学校》证书

在欧洲,非常同意

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很同意楼主说的,我今年刚刚在美国MBA毕业,打算明年开始考CFA.

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为什么我的图片每次都不一样

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国内有 北京 上海活动多

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回复 7# cedrical
没做holder也可以去参加这些东西的吧 每次掏钱而已,每次都要50刀左右,贵啊

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回复 6# brightcool


   感觉北美关系也是第一位啊,好多工作都是先在内部post,实在招不到才去交给猎头。 身边大部分朋友找工作都是互相推荐来推荐去的。
忘了说,感觉过cfa最重要的一个作用就是,成为holder后,几乎每周都有各种luncheon,dinner,meeting啥的。 能认识不少大佬,混熟了舔着脸求人介绍个工作啥的。 不知道国内这类活动多不多

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很到位
北美第一看语言和经验 第二看学校 第三看证书  现在经济形势不好随便一个职位都一堆候选人 cfa用处不大但是还是有知名度的
大陆第一看关系 第二经验 第三学校 很多券商基金自己都没几个cfa怎么会在意这个呢 在大陆考cpa 保荐人比较实在
如果在香港工作 比较重要

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