四大会计师事务所介绍 会计师, 事务所

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四大会计师事务所，通常简称“四大”，指的是著名的四个会计师事务所：普华永道(PWC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、安永(EY)。在业内，四大以高强度工作和高薪著名，每到求职季，都有很多同学想了解四大相关信息，本文为大家做个详细介绍。内容源自网络，薪资等数据每年会有变化调整，仅供参考。
一、特点、部门设置和人文氛围
（一）四大会计师事务所特点
1.普华永道：四大之首，全球500强中有32%是其客户，而内地在H股上市的企业中有40%都信赖PWC为其审计。
2.毕马威：在中国唯一有资格与PWC抗衡的公司，在金融业上优势明显，相对比较本土化，有很多local manager，且是四大中最多金的一个。
3、德勤：全球百强中30％是其客户，在发展日本客户方面有优势，但相对而在华规模较小、每年招聘人数远少于其他几家。
4、安永：在中国的业务逊于其他几家，本地化步伐较慢，以香港经理居多。
（二）四大会计师事务所下设部门
1。普华永道：审计、SPA、税务、Advisory、其他后台支持部门。
2.毕马威：审计、税务、财务顾问部、其他后台支持部门。
3.德勤：审计、ERS、税务、Corporate Finance、DC、其他后台支持部门。
4、安永：审计、TSRS、税务、MAS(财务咨询)、其他后台支持部门。
审计为核心业务，可接触税收筹划等高端业务。其次是税务与财务咨询，相对轻松，出差加班较少。财务咨询主要从事企业重组以及并购中的财务尽职调查等业务，一般需要三年工作经验方可进入。
二、四大会计师事务所的比较
（一）四大会计师事务所对专业的要求
普华永道专业最没有限制，和我面试的对外经济贸易大学学中文和别的学文秘专业的都录取为审计人员或者税务人员了；
安永对专业限制最为严格，周边几乎都是清一色的会计，财务，金融，经济类专业，从安永的summer leadership program也可以看出，邀请的多为会计知名的大学的会计或者财经类毕业生。安永的TSRS部门倒是给清华工科本科和硕士发了很多OFFER。
毕马威和德勤对专业的限制不多。
（二）四大会计师事务所的客户
1、普华永道：中国银行，中国石油，TOM网络，诺基亚，爱立信，中国华能，中国铝业，国家电网，中国人寿
2、毕马威：渣打银行，花旗银行，汇丰银行，中国国际金融公司，德意志银行，西门子，宝马，中国电信，中国移动，建设银行，等等。
3、德勤：中国农业银行，微软公司（Microsoft）、宝洁（P&G）、美国通用汽车公司（General Motors）、沃德芬公司（Vodafone）、克莱斯勒公司（Chrysler）等。
4、安永：高盛银行，瑞士银行（UBS)，雷曼兄弟，中国工商银行，中国人保财险，浦东银行，深证发展银行中国海油，百度在线，思科，ABB，奔驰，上海电气，马鞍山钢铁集团，百盛集团，孟牛乳液，中国国际航空公司，中铁建，中国南车集团，国美电器，等等。
（四）其他方面的情况
从工业审计领域：毕马威>普华永道>安永>德勤
从金融银行领域：安永>毕马威>普华永道>德勤
从IT领域：德勤>普华永道>安永>毕马威
从零售领域：普华永道>毕马威>安永>德勤
从税务领域：德勤>普华永道>安永>毕马威
从内部控制（重大错报风险评估领域）安永>普华永道>毕马威>德勤
从国内收入比较：普华永道>安永>德勤>毕马威
从国际收入比较：普华永道>德勤>安永>毕马威
从国内业务收入增长：安永>普华永道〉德勤>毕马威
从全球培训领域：安永>其他三家，相差遥远
从毕业生热度领域：毕马威>普华永道>安永>德勤
从工作以后若非要四大内部跳动：安永>毕马威>普华永道>德勤
从北京地位比较：普华永道>安永>毕马威>德勤
从上海地位比较：德勤>普华永道>毕马威>安永
从总体收入比较：毕马威>安永>德勤>普华永道
从劳动强度比较：毕马威>普华永道>德勤>安永
从男性员工比例比较：普华永道>毕马威>德勤>安永
从外国老板高级经理比例比较：安永（貌似很少中国内地老板）>普华永道（部分内地老板）>毕马威（内地合伙人比较多）>德勤（已经很LOCAL)