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标题: 2008年度会计师事务所百家排行正式发布 [打印本页]

作者: adminwcq    时间: 2008-9-10 17:13     标题: 2008年度会计师事务所百家排行正式发布

在5月18日中注协公示2008年会计师事务所百强后,今天(6月6日),中国注册会计师协会发布“2008年度会计师事务所综合评价前百家信息”(详请下载附件)。2008年度事务所综合评价指标,在去年的基础上,新增加合伙人(股东)人数、注册会计师年龄结构和注册会计师学历结构等3项辅助指标,构成5项评分指标+5项辅助指标的综合评价指标体系,以更加全面地反映事务所的业务规模、内部治理和人才培养等综合实力,引导和推动事务所规范发展,做大做强。综合评价结果在正式公布以前进行了一周的公示,接受广大会员和社会公众的监督。

  信息显示,前百家事务所的业务收入达到165亿元,较2007年的118亿元增长40%,超过全行业27%的增长速度;占全国所有事务所年度总收入的59%,高于2007年53%的水平。前百家事务所注册会计师17173人,较2007年增长了17%;占全国注册会计师总人数的24%,高于2007年的20%。在前百家事务所中,收入过亿元的有23家,比上年的16家增加了7家。以上信息表明,前百家事务所收入增长高于其他事务所,注册会计师人数的比重增大,一定程度上说明,注册会计师行业深入实施做大做强战略取得成效。

  2008年综合评价前20家事务所为:普华永道中天、安永华明、德勤华永、毕马威华振、中瑞岳华、立信、信永中和、大信、万隆、利安达信隆、天华、中审、浙江天健、天职国际、中和正信、天健华证中洲、北京京都、安永大华、北京兴华、中磊会计师事务所。

  信息显示,注册会计师行业领军人才后备人选集中于前百家事务所。2008年前百家事务所共拥有84名领军人才后备人选,占总人数的 91%。其中,前30家事务所培养了55名领军人才后备人选。

  信息还显示,今年有9家事务所新上榜,相应也有9家事务所下榜,体现了一定的竞争性和流动性。

  开展事务所综合评价对事务所强化风险意识,提高执业质量,提升综合实力起到了推动作用。前百家事务所中,因最近三年受到行政处罚和行业惩戒扣分的事务所有25家,最大扣分值为17分;因扣分因素导致排名下降幅度最大的事务所名次下降33位。

  中注协有关负责人表示,会计师事务所综合评价工作开展3年来,已得到行业内外、政府部门、服务对象和社会公众的广泛认可,引导和带动了整个注册会计师行业的规范发展和做大做强。中注协将进一步修改和完善事务所综合评价办法,充分发挥综合评价的引导效应,推进行业建设取得更大发展。 


作者: yanzitony    时间: 2008-9-29 23:09

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