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标题: 工会的空壳状态的处置？ [打印本页]

作者: Finalnub 时间: 2013-2-3 15:16 标题: 工会的空壳状态的处置？

目标公司A的股东由工会和另外一家公司B构成，各持股50%。为了解除工会的代持，公司进行了“股权平移”计划，将在工会的股权全部平移到新设的另外一家投资公司C，同时B公司将全部股权中的45%转给新设的投资公司C，其中的5%转给另外一家公司D。但是，在平移过程中，有部分职工退股，退股款由公司支付，但是并没有办理减资手续，整体平移后工会也没有做减资手续，从而造成目标公司目前的股权结构（工商档案显示）是工会仍持股50%，新设投资公司C持股45%，D公司持股5%。
目前的现状是工会已经是一个空壳，其原来的全部出资人要么已经拿到退股款退股，要么其投资已经转移到了新设的投资公司C。
对于工会的空壳状态如何处置呢？多谢指教！

作者: dandman 时间: 2013-2-3 15:16

已经解决，多谢！

作者: Zestt 时间: 2013-2-3 15:17

如何解决的，请分享一下。

作者: BC_MBA_student 时间: 2013-2-3 15:17

评议后不考虑减资因素，应该是C持有95%吧。
其实很简单，让C做接盘者。也不提什么减资不减资的，转让。

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