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mp3bu

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发表于 2013-1-17 04:47 | 显示全部帖子
1、所有员工和干部全部下岗，实行公开竞聘上岗。
2、将岗位分为两种，一种由公司与应聘且录取的人员签订合同；一种设为外包岗，由人力资源服务公司与应聘且录取的人员签订合同。
建议看看政府和国企怎样处理这方面的问题，他们非常的聪敏

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