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企业雇员好像不区分人员的户口性质吧？农民工也是与企业签订有劳动合同的，从劳动法要求同工同酬的角度，严格的说企业也要为他们交纳社保和住房公积金，只是在实际执行中很多企业都没有严格执行，而农民工由于流动性和最终要返回农村的问题，更愿意把应缴纳的社保拿到自己手里。而从住房公积金的性质上来说，作为一种员工享有的福利性资金，构成了薪酬的一部分，企业也应该为他们交纳。