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[转帖]职业经理人,45岁以后怎么过

前一段时间写了一本书,其中核心是职业生涯怎么规划的事情。在其中,我总结了作为成功的职业经理人所需坚守的六大原则: l 忠信正直 l 绝不换行 l 跳槽且慢 l 满怀激情 l 勤奋是金 l 擅长表达 这些原则被编辑批了一通,编辑建议我让QQ群里的那些年轻的职业经理人们看看,征求他们的意见。他的潜台词是:这些年轻人没有一个人会认同我这些原则的。我自己则苦笑:35岁之前的职业经理人是不会认可这些原则,但是对于35岁以后的职业经理人呢?估计很多人都会希望早点有人拿着鞭子赶他这么做! 35岁是一个分水岭。35岁以前的打工者怀着很多梦想:大多换工作很容易,收入也不错,在各个公司都是骨干,被上司当作宝贝。于是,有些人就认为这样的状态能够持久下去。少数人信奉的信条是:有机会就跳槽,收入高就换行。至于激情勤奋嘛,那是来自于钱的驱动;而诸如忠信正直等道德,则是天方夜谭:这都什么年头,吹捧这样落后的思想! 对于一些人,还有一个最浪漫的想法:老板,你等着,当心我创业超过了你!所以,他们会在30岁左右认真地想着创业的梦:冷冷地看着公司里面种种管理的混乱,各种规章制度的落后;嘲笑老板是睁眼瞎,不善于用人,产品没有卖点,如此种种。心里想着:如果是我,这一切都会改变!联想算什么?马云算什么?让我来,一刹那就超过他们! 但是,严酷的事实是:35岁以上的人的简历是就很少有人看了,虽然其中不乏优秀者,但是中国的商业环境还太年轻,人力资源主管们、公司年轻的管理层们通常都愿意管理比他们年轻的人们。老公司的管理层启用内部的人才,为内部的人提供升迁空间;新公司的管理层则大多需要年轻人去执行自己的规划:年轻的中国职场,没有中年人求职的空间,更不用说过了45岁的壮年人了。 至于创业,对于35岁以后的人来说,基本就是一个陷阱。企业的成功率通常不超过20%,高科技的创业成功率要更低,而互联网企业的成功率则不到1%。年轻人可能摔倒了,还有爬起来的机会;过了35岁,如果在创业的路上摔倒了,连爬都觉得很艰难。 所以,对于35岁以前的职业经理人们,我建议你们还是谦虚一些、勤奋一些、忠信一些,别为明天画饼。 45岁的人是不会这么画饼的。该经历的都经历了:做过高管,创过业,见过大世面,挣过高薪,他们心里装的就不再是理想和目标,而是怎么能够有一块固定的收入,让自己不会被打工市场抛弃,或者说,被打工市场抛弃之后,还怎么过上良好而体面的生活。 但是,偏偏这些简单的要求也很难了:在外企的中层,早遇到了天花板。当企业遇到风险的时候,就很容易被踢出来。在民营企业打工的,遇到了面子问题:你的管理者比你小很多,你能否接受。同时还能够保持热情(我不谈国营企业,因为我一直认为那是求职者的天堂,就看你有没有本事进去了)。 更重要的一个因素是:民营企业、私营企业、外企都不是永远成长的。从好的方面讲,企业的业绩有起伏,因此,存在着所谓“人员优化”。从不好的方面讲,每年有一定数量的企业倒闭,你不得不换工作。 因此,就不断有人被抛到求职的大军中,包括超过45岁的人:稳住饭碗不是一件容易的事情。 这个时候,怎么规划自己的养老计划呢? 很多人建议是创业。这个是最坏的点子,我建议不要采用。因为企业的成功率太低,不要认为自己的胜算比别人高,除非你有过人的资源。而一旦创业失败了,你好不容易打工挣得钱就打水漂了,再挣回来?你自己知道很难。 金融理财?这个是必然的。这是从任何年纪都可以开始做的事情,也是应该做的事情。如果你现在还没有做,马上开始!至于如何防止上当受骗,到了这个年纪,实在是不需要别人说的。 继续打工?我认为这个是应该的。不要把面子太当一回事情,给比你年轻的人打工不是你的过错,也不是你的无能。应该放下姿态,工作着就有尊严! 我自己是个激进的人。我总是想,我们25岁才开始工作,到45岁的时候,我们才工作20年,至少还可以工作20年。也就是说,你到45岁,不是一个考虑退休和养老的年纪,还是刚到了工作的黄金年纪! 45岁的人经验十分丰富,经历了这个行业的发展,绝对是这个行业的专家,因此,能够帮助企业规避很多风险。 45岁的人性格平和,经历了管理的历练,因而在管理上从容自如。能够忍让,能够圆滑,能够考虑全面,能够帮助企业在管理上少走很多弯路。 45岁的人积累了很多的人脉资源,这些资源是经历了20年的考验建立起来的,因而是牢靠的、可信的,能够有效地帮助企业。 45岁是无欲的年纪。你不再被回扣诱惑,不再被色情诱惑,不再被不务实的目标诱惑,不再被位子诱惑,你是淡然而从容的,心中是纯净的,能够把工作的目标定位得更加准确、清晰,因而更加专注。 45岁也是身体最好的年纪。也许你有了一点啤酒肚的迹象,但是,和30岁以前的人相比,你正处于免疫力的最高峰。你很少生病,很少生气,像一头黄牛。 所以,四十五岁不是恶梦的开始,而是一个新的梦想的开始。你想的不应该是如何获得退休后的养老金,而是开始为下一个高峰做充分的准备。 首要的是,你要坚持学习。由于你经历的更多,所以,你学习的能力更加强大。 其次,你要燃起激情。这个激情和20多岁的人不同。20多岁的激情是浪漫的,力量的,猛烈的,因而是刚烈的。其影响力大,但是容易破灭。而45岁的人的梦想是柔和的、纯正的,其激情是绵长醇厚的,具有一种领袖力的纯粹。 最重要的,你是忠信正直的。你见过了各种各样的人,能够善于识别。你更加能够欣赏人性的优点。年轻人把挫折变成情绪,你把挫折看成是上坡;年轻人把斗争看成黑暗,你把意见不同看成是公正的讨论。因此,你比你想做到的更加优秀。 我们把人的正常生涯分为三段: 20岁到35岁:学徒阶段 35岁到45岁:成功阶段 45对到65岁:钻石阶段 如此说来,四十五岁以后怎么过?45岁是职业生涯下半部曲——钻石阶段的开始!

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人生旅途——命运之一  发帖心情 Post By:2010-1-6 14:18:00


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人生旅途——命运之一 在人生旅途这条长河中,每个人都有难以预料的事情发生。我1934年的1月来到这个世界时,接受我的是一个知识分子家庭。父亲是上海黄浦江浚浦局的一名工程师,母亲是一名具有中学文化水平的家庭主妇。记得那时家中有一名保姆负责一家人的起居和生活,这样的生活延续了10年。 父亲是个爱国知识分子,当日本人攻陷上海后,就产生了弃官回老家——东北为农的思想。巧的是这时在东北老家的祖父也多次来信,诉说自己年老体弱难以田间耕作,希望父亲回到老家有所帮助。就这样,在我10岁的那年,父亲毅然离职,全家五口回到了东北辽西平原康平县的一个小乡村。 命运第一次作弄了我,使我这个出生在号称冒险家乐园的东方第一大都市的上海人沦落为农家子。 ——我开始失学了,知识分子的孩子成为半文盲; ——十年来,大米、白面果腹的我,品尝那难以下咽的高粱米饭; ——为了帮助家庭生计,我当上了羊官(放羊娃),和半拉子(作农活未成年长工的称谓); 这一切都是伪满洲国的中国农民当时生活的真实写照。上学要先学日语,中国人吃大米白面是经济犯,这个税那个租啊,还有劳工、勤劳奉仕等劳务摊派等着你。 在这样的环境下,我们这些孩子也有自己的乐趣,然而这些乐趣是*自己悟出来的,如:夏天放羊时找个有水草的地方抓蚂蚱烤着吃;冬天放羊时找个向阳的山坡,拾几把豆荚(秋收后地里遗弃的黄豆荚)烧豆吃,割羊草的时候找甜甜(野生的有酸甜味成熟的果子是黑色的如樱桃大小)吃。 这期间我还学会了不少农活,如:种地时点种、踩格子,(就是种子撒下后要用脚轻轻的踩一下避免风吹种子暴露)赶着毛驴拉辊子,压地。庄稼长到一定阶段,跟着大人铲地、间苗、除草。秋收时学着割地,割高梁大人拿八根垄,我最少得拿六根垄,因为太少了放不下一捆高梁。最困难的是割豆子,因为它扎手。其他还有,打场、码垛、倒粪、割草、打柴、打高梁楂、搂豆叶等等。 我慢慢的适应了农村生活,我成了半个农业工人了。就在这时,命运再一次改变了我……(待续)

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