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各位前辈,大牛们,我注册登录论坛也有几个月的时间了,有时间的时候会上论坛关注一些行业动态,更关注招聘和求职版块,因为我现在是学生,2013年毕业,今年下半年求职,有志于从事投行工作(倒不是盲目地随大流)。对于进投行,自己感觉需要准备的还蛮多的,时间又挺紧(我是一个危机感比较重的人,不要介意~)。
我现在的情况是这样的:本科和研究生都是二线城市985学校的学生,但学校名气不大,专业是金融,过了注会专业阶段的6门,今年考综合,ACCA过了5门,上次考的4门过半个月就出成绩,证券从业过5门,现在在四大实习中,自己觉得跟牛人比差很多,关键是自己的各方面条件并不能踏进投行的门槛,所以打算今年挤时间考司法(待定中)。
我现在的疑问有这些,可能有些比较幼稚一些,请各位不吝指教,谢谢!
1. 感觉2011年投行招聘的人数要少一些了,而且很多都要求有相关的工作经验,那今年下半年招聘人数会有所上升吗?(貌似这跟行情有关吧?)
2. 在投行招聘中,内部推荐和校园招聘以及从实习生中招人,这三种方式哪个更常见?
3. 在四大2个月的寒假实习,以及小券商的投行实习经历能否增加我进投行的概率?
4. 类似我这种条件,考过司法是不是很大程度上能增加进投行的砝码?如果考司法,会让我本来就紧的时间更紧,导致为求职所做的各种准备少很多,因此,在很紧的时间面前,考司法和求职准备的时间也是一种取舍,所以,我很纠结今年要不要考司法~
5. 因为我所在的城市只是二线城市,所以,为进投行,在下半年求职的时候,是不是有必要在北京或者上海短租?这样可能方便我笔试面试~~。不知道是北京的投行多一些还是上海的多一些呢?
蛮多问题都挺幼稚的,但是,我的确需要前辈的指点,我不怕吃苦,怕的是没有前进的方向,谢谢各位的帮助! |
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